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3月19日,山东省乳山市人社局在久久发市人力资源市场举行了首场周四就业洽谈会,吸引40家企业、312位求职者进场洽谈,达成意向58人。
今年以来,该市人社局立足乳山市招聘求职工作实际,创新工作方式,在借鉴外地市成功经验的基础上,推行每周四举行就业洽谈会的就业服务模式,使举行就业洽谈会由固定发展为常态化,从而为广大的招聘企业和求职人员提供更多的选择机会。工作中,市人社局通过报纸、网络、电视、移动短信平台等媒体发布周四就业洽谈会的相关信息,并将报名参会的招聘企业简介和用工情况在乳山就业网提前发布,进一步提升了周四就业洽谈会的社会知晓度和社会覆盖面。
作为春秋两季就业洽谈会的有益补充和纵深发展,周四就业洽谈会自然受到了众多招聘企业和求职人员的追捧。威海昊宇文化传播有限公司在3月3日就参加了今年的春季就业洽谈会,并招聘了十几名业务人员,但仍不能满足公司业务需要。客服经理明宪荣告诉记者,得知即日起每周四都有一场就业洽谈会,公司就赶紧组织人员来招聘了。旅居中国是一家以旅居度假业务为主的企业,据招聘人员介绍,由于公司要求应聘人员年龄在30岁以下且可以经常出差外地,前来洽谈以及符合条件的求职者还不多,周四洽谈会的常态化举行正好满足了公司持续招聘开门纳贤的需要。乳山口镇南唐家的唐亚明今年38周岁,3月3日的就业洽谈会她有事没赶上,这次想找一份工艺品制作或者食品加工的工作,但现场只有一家海产品加工厂在招工,自己手上常发冻疮,又不适合干。唐亚明专门去工作人员那要了一份上次就业洽谈会的用工信息,并由衷地对记者说:“看到中意的岗位我就赶紧联系,如果暂时没有合适的也不怕,反正每周都有招聘,我下周四还来,多来一次就多一次机会!” (乳山市人力资源和社会保障局 丁倩)
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