辽宁省铁岭市银州区就业形势逐年趋于稳定

　　银州区是铁岭市的中心城区，地位优势明显。银州区委、区政府高度重视促进就业工作，坚持实施就业优先战略和更加积极的就业政策，促进创业带动就业，以全民创业发展战略为指针，以“九城联创”重大项目拉动新增就业活动为载体，使全区城乡就业工作平稳发展。
　　一、人口素质进一步提高。随着银州区经济建设的高速发展和造福于全区老百姓“十大幸福工程”的实施，全区受教育程度和水平逐年提高，接受高等学历教育的适龄劳动力人数逐年增加，为银州区的就业工作奠定了一个好的基础。
　　二、城镇化水平稳步提高。在市委、市政府南迁，部分城市管理功能交还银州区后，银州区旧城市改造的速度明显加快。加之单户城镇化政策的实施，全区城镇化的速度和水平远远高于周边各县市，部分城乡结合部完全溶于城区之中，使全区的就业率逐年稳步提高。
　　三、就业人员总量逐年增加。在实施积极的就业政策过程中，通过市、区两级政府多年招商引资工作的拉动，部分国内大中型企业落户在银州区域内或周边地区，使全区就业岗位以数以千计的速度增加。同时，在银州区大力发展家庭服务业和全民创业等就业扶持计划支持下，每年实名制安置就业人员高达一万余人。
　　四、就业结构更加合理。在区委、区政府“大力发展以服务业为主导的城区经济”工作思路指导下，全区非农产业顺速发展，农业在国民经济所占比重逐年下降。因此，二、三产业就业人员比重持续提高，全区从事服务业就业人员已经高达50%以上。
　　五、城镇失业率得到有效控制。随着全区就业规模的稳步增加和就业结构的不断改善，使城镇单位就业人员迅速增加，劳动合同签定率有所上升，全区的城镇登记失业率在逐年下降，使银州区逐步由过去的劳动力输出地转为周边县区劳动力输入主要城区之一。
　　六、公共就业服务体系日益完善。在实施积极的就业政策以来，全区的公共就业服务体系已经全部形成，建成了完善的区、街(乡)和社区(村)三级公共就业服务体系，免费为劳动者提供政策咨询、就业信息发布、职业指导和职业介绍等免费服务。目前，多数社区已经达到充分就业社区标准，部分街道、社区正在为达到省级充分就业示范街道和社区努力。(史景隆)